キャリアをゲームではコンピュータサイエンスの学位をスタート！

あなたはビデオゲームのイメージを想起させる場合、通常は男性優位の歯のジム靴下、古いエネルギードリンクやチーズパフの匂いからランクです。荷物のそのような進行と、それは少しなぜ女性ゲーマーは少数派ですかだ。レポートは、ゲーマーの38％状態は女性です。問題を悪化させるために、業界のサイトはGamesCareers.bizは、業界では受信したすべてのジョブのアプリケーションのわずか10％、レポートは女性からです。これの何かのゲームが変更が必要、感じているとすぐに後ではなく、変更されました。それは驚きがある多くの関係このフィールドにだけロールプレイングよりもすべきではない。認可されたオンライン学校を卒業、この拡大フィールドに充電するための手段を提供します。

業界には、この状況は、その目的の市場の大きな塊が不足していることを示します。彼らは、マーケティング側の研究開発と同様、両方に多くの女性を採用する場合は感じ、それが彼らに洞察力が必要な魅力を持ってできるようになります。あなたがオンラインリサーチインターネット大学のコースに関する詳細情報を得ることに興味を持っている場合。

実際には、状況がようにマイクロソフト自体は以下の問題を確認するレドモンド、ワシントン州では、企業の設備の会議を開催悲惨consideredです。 CNETはその150人は、それらのほぼ90％が女性を示したと報じた。ケーブルテレビのニュースサービスは、それがすべての女性に業界で閉じていたジョークを飛ばした。

しかし、1つのレビューの作業環境では、1つの理由は、多くの女性が仕事をしたくない見ることができる場合。ゲームの巨人はEAとアクティビジョン自分の仕事環境についての訴訟に直面している。開発者は、少し残業補償付き長期平均より時間働いています。担当者はほとんどのソフトウェアの設計よりも若いされると、このような状況は、特に中古10代に乳幼児をもつ母親を助長されていません。彼らは時々子供たちを見てみたいです。学校に関する追加情報オンラインチェックインターネットしてください。

この問題をリードしている1つの会社はSony Online Entertainment、ビデオゲームの分野で他のリーダーです。 CNNによると、リアルライフではゲーマーのための彼らはガールと呼んでいるプログラムを作成している。トーリードレル、ソニーの上席副社長のグローバルセールス＆マーケティングの率いる、それは奨学金プログラムは、ゲーム開発に若い女性を誘惑するように設計です。

ゲーマーは、リアルライフではすでに候補に値する2、$ 10,000ごとに2つの合計を与えており、3番目の奨学金を5月、2010年に受けようとする。そればかりではないのです。もう1つの報酬は、受信者もソニーインターンとして雇われているです。このプログラムの詳細については、ソニーのサイトを参照してください。

これは、金銭のキャリアのように楽しくを作成する女性に利用されていません。 1つの事を考慮する、ゲームの開発はコンピュータ科学の一部であり、そのようなと考えているように幹（科学、技術、工学、数学）のキャリア。財政援助のためのもう一つの良いソースは、全米科学財団のS -干奨学金/助成金です。大学のコースについての情報の豊富なウェブからオンラインでチェックしてください。

多くの認定オンライン学校はカリキュラムの一環として、ゲーム開発を提供するように最後に、彼らは優秀な場所は、業界についてもっと知りたいです。したがって、女性のための適切な場所はどのように技術の学位を買うを容易にする調べるために彼女の学校への財政援助の役員を介して。それがされると、ゲーム業界は、必要性を認識しています。それが進取の気性に女性にそれを活用することです。